人活著，總想贏，那是一種積極向上的生活態(tài)度，值得肯定。而怎么算是贏，各人自有不同的理解，便也有了不同的追求。諸如我等平凡且甘于平凡之輩，量力而行，有一份自己喜歡并能養(yǎng)家糊口的工作，有一個下班回去可享天倫的家庭，做一個眾人眼中并不可惡的自己，能這樣簡單快樂的生活，便是人生大贏了。而有些人是注定要做大事業(yè)的人，無論是有心或者無意，命運交給他們的是與眾不同的任務(wù)，也許一帆風(fēng)順，也許大器晚成，最終他們會取得優(yōu)于常人的成就，他們是真正意義上的贏家。
　　這樣的贏家，必定有一番作為，必定有德有才。這世上有才的人很多，有德的人卻不多，而德才兼?zhèn)涞娜司透�少了。才為德之資，德為才之帥，有時候才智固然很重要，但是沒有良好的修養(yǎng)和品德，除了才智魄力超于常人外，還必須要講求以德經(jīng)商，誠如古話說：“金杯銀杯，不如眾人的口碑�！毕脍A個兩三回合、三年五年，有點智商就行；想一輩子贏，沒有德商絕對不行。因為“德”是制服人心的最佳利器，古人早已熟諳“心戰(zhàn)為上，兵戰(zhàn)為下”的道理，我們自然也都知道得人心者得天下，聚人心者穩(wěn)天下，若創(chuàng)業(yè)者以自身之德行，吸引廣大員工的真心擁護(hù)，取得社會及商界的普遍贊許，那么這樣建立起來的企業(yè)便固若金湯，穩(wěn)如泰山。
　　舉一近例，我們?nèi)A城集團(tuán)自建廠到現(xiàn)在二十余年，從小規(guī)模到大集團(tuán)，逐步增加的不僅僅是資本的積累，更是人心的凝聚，張董超前的人本精神的企業(yè)文化理念，在企業(yè)發(fā)展中起了不可估量的作用。每年新年伊始，當(dāng)別的工廠還忙于招工時，我們的公寓宿舍樓早已住滿了華城的兄弟姐妹，各條流水線都已經(jīng)正常運作，后整車間出貨也有條不紊，無須多費口舌，這樣井然有序的生產(chǎn)現(xiàn)場足以證明我們?nèi)A城的凝聚力。當(dāng)然想把企業(yè)做大做長做久，不僅對內(nèi)要以德服人，更加要懂得承擔(dān)社會責(zé)任。所謂德行天下，張董的財富分享充分印證了這一觀念，他對社會承擔(dān)的責(zé)任，做出的貢獻(xiàn)，捐過的善款，做過的善事，不知用幾個手指才能數(shù)清，上善如水，有如此德行的企業(yè)家，當(dāng)然能成為眾人心服的大贏家。《菜根譚》中說：“德者，事業(yè)之基，未有基不固而棟宇堅久者。”可知事業(yè)的堅久須建立在德行的基礎(chǔ)上，若無德行，即便廣廈千萬間，也如土堆沙壘頃刻間便能分崩離析。
　　可偏偏總有些人以為憑個人的才智聰明可以大贏天下。他們憑借著精明的辦事方法，或者精湛的專業(yè)技能，或者精細(xì)的智術(shù)心計，取得一時的驕人成績，得到一時的滿足和成功，但這只是一些個人小成績，沒有優(yōu)秀的思想品質(zhì)，沒有良好的道德修養(yǎng)，到最后必會形影相吊，還可能功敗垂成。況且只有才沒有德的人是危險的，因為離開了德行，才智還可能會偏離方向偏離正道，偏離眾人的愛戴和尊重，甚至讓人輕視。
　　君子以厚德載物，不管做企業(yè)還是做人，“德”都是立命之根本；不管你怎么去贏，切勿忽視德行，因為那是成就人一生的最可靠的本錢。