加強員工團隊凝聚力 增強員工的相互溝通
來源:http://m.pinweisanguo.cn 發(fā)布時間:2020-10-14 被閱讀:1756 每年我們公司在老員工的介紹下,會有一批新員工加入到我們的華城大家庭。為了讓新員工更快地了解企業(yè)文化,促進員工之間的相互溝通,我們?nèi)A城制衣已經(jīng)連續(xù)兩年與樂業(yè)經(jīng)開合作開展“生命密碼”團輔活動。
6月9日晚上,新來的30位員工于六點準(zhǔn)時到達了員工活動室。樂業(yè)經(jīng)開也邀請了國家二級心理咨詢師、家庭教育講師邱老師,與員工們一起開展了一場輕松愉快的團體輔導(dǎo)活動。在活動中,邱老師為大家?guī)砹巳齻團隊趣味游戲,破冰環(huán)節(jié)的“國王說”游戲調(diào)動了員工參與活動的積極性,緩和了陌生的氣氛。在“心有千千結(jié)”的游戲中,邱老師將員工們分成小組,每組成員圍成圈,根據(jù)口令交換位置后牽起手,以最快的速度還原到交換前。在還原的過程中讓員工們感受到團隊配合和團隊精神。在“信任人椅”游戲環(huán)節(jié),邱老師不僅指揮全部的員工坐著完成了人椅游戲,還讓每個組的成員躺著體驗了人椅游戲。
游戲結(jié)束后,員工們更加清楚地認(rèn)識到了團隊力量,也意識到每個人都是團隊中的一份子。